众所周知,2019年1月1日起,新社保就要正式实施!今天就跟着小编来看一看,新社保来了之后,还能不能补缴社保,又该怎么补缴?
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众所周知,2019年1月1日起,新社保就要正式实施!今天就跟着小编来看一看,新社保来了之后,还能不能补缴社保,又该怎么补缴?
社保自出台就一直备受关注,但是很多事情,好像一直都不是很清楚,很多人对于社保缴纳这件事一直有疑惑。比如说,我是首次缴纳社保,最大年龄多大就没法参保了?
比如说:新社保马上就要开始了,我还没有交够15年,还可以交吗?
再比如:我已缴满15年社保,为啥还是领不到养老金?
......
今天就给大家来一一回复这些社保补缴热门问题!
一我是首次缴纳社保,最大年龄多大就没法参保了?
一、根据现有政策规定,答复如下:
1. 如果是首次参加社保的人员,交社保的最高年龄受法定退休年龄的限制,男性超过60岁,女性工人身份超过50岁,干部身份超过55岁的人员,就不能再办理参保手续了;
2. 对于非首次参保人员来说,买社保是没有最高年龄限制的,到了法定退休年龄如果不办理退休,还想继续交社保,也是可以一直继续交的,没有年龄限制。
二、因此:买社保的最高年龄并非都是统一的退休年龄。
三、提醒:养老保险的两个退休条件:达到法定退休年龄(如:女工人50岁,女干部55岁,男同志60岁)和缴费满15年。
因此,建议不要等到快退休了才参保,这是因为目前我们的退休政策需要累计缴满15年才能享受职工养老待遇。
二我之前缴过,但是还没有缴满15年,新社保后还可以补交吗?
从最近频繁出台的社保消息和政策来看,在新社保来临之际,无论是国家还是个人都十分关心和重视社保的新动向。
我们之前也发过社保相关的文章,从得到的反馈来看,发现有不少人都表示自己的公司没有足额缴纳社保,甚至是没有缴纳社保,还有人因为工作或其他原因没有缴纳社保,这就是社保断缴了,那在新社保实施之后还能补缴社保吗?
在回答这个问题之前,我们先来看几个问题:
一、退休养老条件与社保补缴条件:
想退休养老按月领取养老金是要满足以下两个条件的:
而很多人在离职换工作、换城市生活时导致社保断缴,缴纳年限不足,社保断缴超过一定的时间期限,进行补缴是需要缴纳滞纳金和利息的。按照现行规定:
当然,在实际执行中,滞纳金一般都针对参保单位未按时缴费来收取的,个体参保的一般没有征收滞纳金,但是,如果个人参保人跨年度欠费,那就必须补缴滞纳金。
二、一次性补缴难度增加,明年起,或将只有这3类人能一次性补缴:
很多人退休前考虑一次性补缴,但显然国家新出的社保政策增加了一次性补缴的难度:
2019年1月1日以后达到60周岁,且未参保缴费的居民,不再发放老年人生活补助;
年满45岁周岁不满60周,岁且未参保缴费的居民,不再允许一次性趸缴15年的养老保险费,即意味着在45岁之前,必须有社保缴纳记录,否则是不允许一次性补缴的。
值得一提的是,这3类人在社保新规下依然可以一次补缴社保:
(1)本地户籍,并在1961年至1982年期间下乡的知青;
(2)本地户籍,曾经参加过职工养老保险的大龄人员;
(3)本地城镇户籍,曾经与国有企业或县级、镇级集体企业建立劳动关系,并已在2010年12月31日前达到退休年龄。
不过,从2019年1月1日开始,社保费将由税务部门征收,这意味着以后企业会按职工的实际工资标准缴纳社保,以提高职工的社会保障水平,同时也意味着社保补缴将越来越严格。所以,近期很多人都想抓住补缴社保的机会,导致多地社保局人满为患。
三、社保补交方式
其实针对不同的交费人群,补交社保的方式是不大相同的,主要有两类人:有工作单位的人和灵活就业的人,我们来逐一攻破:
四、一次性补缴政策将取消,缴费未满15年该如何领取养老金?
一次性补缴社保是否划算,其实主要取决于参保人的生命长度,简单来说就是,活得越久,领取的养老金就越多,缴纳社保就越划算。
说到这儿,大家或许会有疑问:一次性补缴社保政策即将取消,那年龄超过45岁没缴社保,或者已经缴了几年社保,但到60岁退休时没有缴满15年的人,该怎么办呢?
关于这个问题,国家也给出了解决方案,虽然即将取消社保一次性缴费,但并不代表过了60岁就不能继续缴费。
如果到60岁时没有缴满15年社保,一般有两种处理方法:
第一,退出养老保险,提取个人养老账户余额;
第二,继续缴纳,缴够15年再开始领取养老保险。
至于采用哪个方法,大家可以根据自身情况来确定。
三社保缴满15年,却领不到养老金?只因你忽略了这一点!
有一个案例,和大家分享一下
一位户籍在外地的王女士从1999年来到北京工作而且参加了社保,也就是王女士从2015年3月到退休年龄后就可以在京办理退休手续,享受北京的基本养老保险待遇。可是她却没有办法在北京领取退休金。
这是怎么回事?
1、按照我国《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第6条第2项规定,跨省流动就业的参保人员的基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,达到待遇领取条件时在该地办理待遇领取手续,享受当地基本养老保险待遇。
按照这个政策,王女士在北京缴费累计超过15年,当然符合超过10年的要求了。
所以2012年,经人社局批准,王女士按照人社局的要求,办理了基本养老保险关系转移接续手续。把自己的基本养老保险关系从老家转移到了北京。
2、可是2015年3月,公司开始为王女士办理退休手续和养老待遇核准,发现当年11月30日,人社局向其发出《北京市基本养老保险退休待遇资格核告知书》。
该告知书在备注栏内注明:“依据2009年国办发66号文件,该同志账户类别为‘临时账户’,不满足在京领取待遇的条件。”
原来,国办发(2009)66号文第5条有这样一条规定,参保人员跨省流动就业,如果男性年满50周岁和女性年满40周岁的,应在原参保地继续保留基本养老保险关系。
而王女士在北京缴纳基本养老保险时已年满45周岁,在原参保地继续保留基本养老保险账户,记录单位和个人全部缴费。
因此,王女士在北京缴费时,因其已满40周岁,在原籍继续保留基本养老保险关系,北京仅为其建立临时基本养老保险缴费账户,记录单位和个人缴费情况。
因此,王女士应在原籍领取待遇,北京地区社保经办机构无法为其办理退休手续和领取养老金手续。
3、所以,如果男性超过50周岁,女性超过40周岁,按照我国现在的政策,如果到了外地去工作,还是要在原地去退休的。
任何地方的缴费会被记录,额度、权益、年限都会记录,但是你的养老保险关系还是在原来所在地,这一点大家是一定要注意的。
四新社保其他热点问题答疑
一、社会保险费征缴范围、费基和费率是?会计人人手一份!
二、社保常见20个问题!保证你曾经问过!
1.养老保险缴满15年就可以退休?
不正确;并非缴满15年的养老保险就可以退休,而是要满足退休年龄。以男性职工为例,一般而言,不到60岁,即使已经缴了20年养老险,也暂不能退休。
2.养老保险缴费满15年就不用再缴纳?
不正确;“养老保险累计缴费满15年”是办理退休并享受按月领取养老金待遇的必要条件之一。《社会保险法》规定,若按月领取养老金需同时满足:①累计缴费满15年;②达到法定退休年龄。所以员工必须得等到法定退休年龄才能申领养老金待遇。
3.退休了就能领取养老金?
不准确;一般要缴满15年,退休时才能终生享受养老金。《社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以缴费至满15年,按月领取基本养老金。所以,想退休时就能拿养老金,务必在自己退休前十五年就开始缴费。
4.到达退休年龄时,职工养老保险缴费不满15年怎么办?
5.如何办理职工基本养老保险的转移接续?
6.职工基本养老保险转移的时候,基金会跟着人走么?
7.异地转移接续后,到了退休年龄,去哪里领取养老金待遇呢?
8.农民工参加职工基本养老保险相关的政策是什么样的?
9.医保断缴会清零吗?
10.异地就医直接结算怎么办?
11.失业就可以领失业险么?
12.什么情况可享受工伤保险待遇?
13.哪些情形应当认定为工伤?
.......
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